Cuntenutu di travagliu

Tipu di recrutamentu

Staff generale (personale di pulizia è personale di ufficiu in condomini è ospedali)

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Descrizione di u travagliu

[Questu hè u travagliu]
Un gruppu di 2 à 6 persone aduprerà una macchina per pulisce u situ cum'è un appartamentu o un ospedale, o una persona purterà l'aria condizionata in una casa privata intornu à l'impresa. À u primu, andate à u situ cù i vostri anziani per travaglià veramente è ricurdate.
Una volta abituatu, pudete pianificà pianificazioni di pulizia cù i clienti, creà rapporti cù foto di scene di travagliu, creà avvisi di pulizia, ordinà detergenti è attrezzature, prupone posti di travagliu addiziunali à i clienti, pianificà piani è stime. Ci occuparemu di vari compiti cum'è creazione, istruzzioni è installazione in situ, interviste di recrutamentu, è educazione per i Cambogiani.
A seconda di l'attitudine è i desideri di a persona, pudemu cunfidassi cun altri compiti.

[Attrattività è travagliu gratificante]
Una cultura corporativa chì hè ben ventilata è faciule per u persunale di trasmette e so opinioni. Hè un ambiente induve pudete realizà i vostri sentimenti di "Vogliu fà questu" è "Vogliu fà quellu". Pudete parlà cù u presidente di tuttu è sparte e vostre angosce è inchietudine. Inoltre, una di e caratteristiche di a nostra impresa hè chì simu spessu lodati da i nostri clienti per e so prestazioni di travagliu è avè un altu sensu di autocrescita. Senterete sicuramente un grande sensu di rializazione è di rializazione davanti à u pavimentu lucente è u travagliu serà compiu à tempu.

[Un ghjornu per impiegati anziani]
7:00 Lascià a cumpagnia
7:30 Pigliate un travagliadore à part-time
8:30 Arrivu à u condominiu in u situ, preparazione
9: 00-12: 00 Pulizia di a macchina in u condominiu
12: 00-13: 00 Pausa pranzu
13: 00-14: 30 Continuate à lavà e macchine in u condominiu
15:30 Mandate un travagliu à part-time
16: 00-18: 00 Ritorna à u travagliu, pulizia, travagliu di scrivania, etc.

[Flussu dopu aderitu à a cumpagnia]
Dopu aderitu à a sucietà, imparu prima a filusufia di a cumpagnia, a visione di 100 anni, u pianu di 3 anni, ecc. Per mezu di a furmazione, è dopu surtite in campu cù i mo anziani per amparà u travagliu.
Una volta chì avete amparatu tuttu u travagliu in situ in circa 3 mesi, ci occuparemu di vari compiti cum'è creazione di rapporti di travagliu.

[Una parolla da un impiigatu senior]
3 ° annu dopu aderisce à a sucietà, novu diplumatu "Sò statu surpresu chì a distanza da u presidente sia stata assai vicina!
Hè una attrazione chì e grandi imprese ùn anu micca.
Hè una sucietà chì pò capisce ciò chì vulete fà è ciò chì vulete fà.
Quandu i clienti sò cuntenti, pudete sente a vostra propria crescita. "

Primu annu dopu aderisce à a sucietà, novu diplomatu "Immediatamente dopu aderisce à a sucietà, una macchina di pulizia chì u so nome era scunnisciutu.
Ma u mo anzianu m'hà amparatu cun educazione ... Avà possu ammaestrallu!
Pò esse difficiule, ma se continuate, vi ne ricurdarete sicuramente. "

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Punti di forza chì ponu esse aduprati in u travagliu

Cooperate cù e persone intornu à voi / Rispondi à cose impreviste / Ùn aspittà micca struzzioni, pensate per voi stessi / Travagliate in modu continuu

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Tipu chì currisponde à u situ di travagliu

Guidatu da u campu, orientatu à a sfida / ghjovanu, forte / pienu sustegnu / crescita stabile / cooperazione in squadra / profondamente implicatu cù persone specifiche

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Vogliu travaglià cun una tale persona

・ Perchè usemu una vittura per passà à u situ, accolgimu quelli chì anu una licenza di cunduttore ordinaria (solu AT).
(* Se ùn avete micca una licenza di cunduce, vi sarà richiestu di ottene una dopu aderitu à a cumpagnia, cusì pudete dumandà ancu se ùn ne avete micca avà.)

・ A visione di Nokoso à 100 anni da quì hè di restituisce cù l'aiutu di e persone in pusizioni socialmente vulnerabili cum'è Cambogiani è persone cun disabilità. Mi piacerebbe travaglià cun qualchissia chì pò simpaticà cun questa idea.

A Cambogia ùn hà micca un bonu ambiente sanitariu cum'è u Giappone, è una cunniscenza curretta di pulizia hè necessaria per migliurà l'ambiente sanitariu. I giappunesi anu amparatu a pulizia à a scola dapoi ch'elli eranu chjuchi, cusì anu cunniscenza di pulizia. Per esempiu, hè naturale in Giappone di aduprà un mischju di detergenti acidi è alcalini, ma in Cambogia, ùn amparemu micca l'acidità è l'alcalinità à a scola, allora ùn a sapemu. Ma sò i Cambogiani chì puliscenu in Cambogia. Dunque, nokoso hà vulsutu avè un staziatu tecnicu cambogianu venutu in nokoso in Giappone per amparà tecniche di pulizia giapponesi è diventà un prufessore di pulizia chì insegna a pulizia di u Giappone in Cambogia. Dopu, in uttrovi 2016, avemu creatu un ufficiu in Cambogia è insegnemu tecniche di pulizia giapponesi in ospedali in Cambogia.

Quandu vi ghjunghjite per a prima volta à a cumpagnia, vi sarà dumandatu di entre in u situ di pulizia, cusì qualchì volta i clienti ponu lagnassi, pudete dover toccà cose sporche, o pudete esse stancu fisicu. Tuttavia, pensu chì sia un travagliu assai gratificante di esse impegnatu à migliorà l'ambiente in Cambogia insegnendu à i Cambogiani a tecnica di pulizia. Pudete esse preoccupatu chì ùn pudete micca capisce a lingua, ma va bè perchè ci hè un interpretu cambogianu chì pò parlà giapponese.

U travagliu pò esse duru, ma aspettemu sempre l'applicazioni da quelli chì volenu pruvà.

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Trattamentu / benessere

Stipendiu

• A furmazione ùn hè micca necessaria: Stipendiu mensile  185.000 yen (cumpresi i tempi supplementari) 
  Pagamentu straordinariu fissu  39.000 yen 
  Tempu d'appropriazione  34 ore 0 minuti 
  * U pagamentu fissu di l'ore straordinariu hè pagatu ancu s'ellu ùn ci hè micca ore straordinarie. Se supera una quantità considerableu di tempu, serà pagatu separatamente.

Indennità

• Indennità di viaghju: Iè

• Altri indennità: Indemnità di turnu di notte, dormitoriu cumpletu, locazione uniforme, vittura / motocicletta viaghjendu OK

Aumentazione di u salariu in ogni mumentu

Ore di travagliu

Ore di travagliu standard Orarii di travagliu dispunibili Orari di travagliu 09: 00-17: 00 (1 ora di pausa)
Tempu di travagliu attuale 7 ore 0 minuti * Certi travaglii straordinarii * 9: 00-17: 00 hè u tempu di travagliu in situ.

Vacanze di vacanze

Numaru di vacanze annuale  89 è altri (6u di u mese (sistema di turnu)

Assicuranza suciale Assicuranza d'impiegu, assicuranza di cumpensazione d'accidenti di i travagliadori, assicuranza di salute, assicuranza di rendita assistenziale

Periodu di prova Periodu di prova  E condizioni di travagliu durante u periodu di prova di 3 mesi sò listesse à e condizioni di assunzione elencate sopra.

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Infurmazione Corporate

Caratteristiche di a nostra sucietà

I ghjovani ufficiali sò vicini à l'ufficiali, cusì hè faciule d'avvicinassi

Vicinu à u direttore Perchè u manager hè vicinu, pudete capisce bè l'affare

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Cumpagnia PR

Basatu nantu à a filusufia di "Lascemu a ghjente è a natura in l'avvene (nokoso)", nokoso attualmente pulisce principalmente condomini, ospedali è case private.

Tuttavia, a nostra visione hè di cessà di esse una impresa di pulizia in 100 anni. À l'origine, a pulizia hè fatta da noi stessi, è à a radice di questu hè u spiritu di valurizà a natura è e cose. Tuttavia, se cuminciate à dumandà à una sucietà di pulizia di pulì la è più persone sò disposte à sporcalla perchè qualcunu a pulirà, a litteratura aumenterà è a cità serà piena di spazzatura. Per quessa, credemu chì una sucietà di pulizia ùn hè micca sempre necessaria per "lascià e persone è a natura in l'avvene".

Inoltre, 100 anni da quì, creeremu una università nokoso chì sustene e persone in pusizioni socialmente vulnerabili chì anu difficoltà à imparà o à travaglià per vari motivi, cume e persone cun disabilità è i stranieri, è sustene l'indipendenza è l'imprenditorialità.
Cum'è un passu versu questu scopu, creeremu un ufficiu in Phnom Penh, Cambogia in Ottobre 2016 per creà un locu per u scambiu di risorse umane chì servirà da ponte trà u Giappone è a Cambogia.

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Cuntenutu cummerciale

Serviziu di pulizia furnitu. Imprese di cunsigliu di pulizia. Creeremu un postu di travagliu chì accetta u travagliu di stagisti tecnichi cambogiani è di persone cun disabilità.

● Pulizia di i condomini, ospedali, scole, edifici, ecc. In pulizia di i condomini, combinemu a pulizia di macchine aduprendu l'ultime macchine fabbricate in Germania è u travagliu manuale per rimuovere a sporcizia da ogni angulu. In a pulizia di l'ospedale, enfatizemu micca solu l'aspettu ma ancu a sterilizazione, è creemu un ambiente induve e infezioni nosocomiali ùn si verificanu. A causa di a scarsità di manodopera, nokoso hà fattu apprendisti tecnichi cambogiani venuti in Giappone per aiutà cù a carenza di manodopera.

● Pulizia di a casa di i climatizatori, ventilatori di ventilazione, ecc in e famiglie generali Quandu si pulisce i condizionatori d'aria in case private, curemu accuratamente l'ambienti di a stanza per ch'elli ùn si sporchinu micca, è adupremu detergenti ecologichi. Disassemblendu è pulendu, a macchina dura assai, hà un effettu di risparmiu di energia, è impedisce a pneumonia causata da a muffa nantu à u condizionatore d'aria. In cunsiderazione di l'ambiente, e acque reflue generate da u lavatu sò solidificate è ghjettate senza esse lavate. Inoltre, pudete vede cunsiglii è cunsiglii per a pulizia in i video di YouTube.

● Insegnamentu à pulisce i prufessori di Pulizia, cunsultendu Insegnendu u staff di pulizia di appartamenti è ospedali nantu à e tecniche di pulizia efficaci è a funzione di i detergenti chimichi, è fendu li praticà in situ, u persunale di pulizia pò falla. Cercu d'acquistà abilità è esse fieru di u mo travagliu. In particulare in Cambogia, l'ambiente di igiene ùn hè micca bonu, dunque contribuemu à u miglioramentu di u livellu di igiene in Cambogia avendu cambogiani amparà tecniche di pulizia giapponesi in i nokoso giapponesi è tornendu in i so paesi d'origine per trasmette li. Avemu dinò volontariu per trasmette l'impurtanza di a pulizia in una manera faciule da capisce per mezu di spettaculi di storie di foto per prevene u norovirus in e zone affette da u terramotu.

● À l'imprese cù una mancanza di travagliu in Giappone Recrutamentu di risorse umane cum'è Cambogiani Nokoso hà ricevutu una reputazione da i clienti chì ùn ci hè micca omissione accettendu apprendisti tecnichi interni da Cambogia per risolve a mancanza di travagliadori. Utilizendu quellu sapè fà, daremu opportunità di impiegu à i ghjovani in i paesi asiatichi recrutendu ghjovani motivati da l'Asia cum'è Cambogia à l'imprese chì soffrenu di carenza di manodopera in Giappone, è in Giappone induve a pupulazione hè in calata. Cuntribuisce à a rivitalizazione regiunale.

● Operazione di Ura Rokko Rumor Cafe, Kizuna no Sato (Satoyama) Operemu un Ura Rokko Rumor Cafe è Satoyama induve pudete avè BBQ, ecc., Accantu à l'uffiziu di nokoso. Ura Rokko Rumor Cafe serve un caffè cambogianu, chì hè raru in Giappone, è vende ancu strumenti musicali cambogiani è merci varie. Kizuna no Sato, chì si sparghje accantu à u caffè, hè un satoyama chì u primu presidente (attuale presidente) di nokoso hà creatu unu ad unu da un boscu di bambù chì era à l'origine vacante per più di 10 anni. Piglia l'acqua da u flussu per fà un biotopu induve campanu i gamberi è e ranochje, è libera larve di lucciola in u flussu, chì hè oramai un locu di lucciola nascosta. Pudete gode di BBQ, Nagashi Somen, è di pesca di gamberi. Disponibile ancu per l'impiegati. (Attualmente, u Ura Rokko Rumor Cafe hè chjosu.)

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30 impiegati 

Stabilu aprile 1994

Capitale 10 milioni di yen

Presidente Rapresentante è Direttore Rapresentativu  Shintaro Kono

Indirizzu di u Sede 2928-3 Karato, Arino-cho, Kita-ku, Kobe-shi, Hyogo 651-1331

Cliente principale

● Mansion Hankyu Hanshin Housing Support Shinko Real Estate G-Clef Service ● Hospital Kanazawa Hospital ● School School Corporation Aiko Gakuin ● Factory di Pasticceria Goncharov Confectionery Co., Ltd. Asahi Foods Co., Ltd. ● Other Yanase Fuji Trading Co., Ltd. Futaba Onsen Altri tituli omessi

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Sistema di Recruiting / Support

1. Infurmazione nantu à u reclutamentu è u reclutamentu

Recrutamentu / età media 45 anni L'età media di a sede centrale hè in l'anni 30. L'età media hè alta perchè i travagliadori à part-time chì travaglianu in u campu sò vechji.

1-① Numaru di novi diplomi assunti è impiegati chì anu lasciatu a cumpagnia in l'ultimi trè anni d'affari

[Numaru di assunzioni] Annu precedente: 1 persona 2 anni fà: 1 persona 3 anni fà: 0 persone [Numaru d'impiegati chì partenu] Annu precedente: 0 persone 2 anni fà: 0 persone 3 anni fà: 0 persone

1-② Numaru di novi diplomati assunti in l'ultimi 3 anni d'affari (per sessu)

[Maschile] Annu precedente: 1 persona 2 anni fà: 1 persona 3 anni fà: 0 persone [Donne] Annu precedente: 0 persone 2 anni fà: 0 persone 3 anni fà: 0 persone

1-length Durata media di serviziu 10 anni

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2. Situazione di messa in opera di i sforzi in relazione cù u sviluppu è u migliuramentu di a capacità prufessiunale

2-① Ci hè un sistema di furmazione 
Ci hè una furmazione (OJT) chì pudete amparà mentre travagliate inseme in situ, è una furmazione (OFF-JT) chì pudete studià in casa in una classe.

2-support Supportu di sviluppu propiu dispunibule 
Compensazione integrale per i costi d'acquisizione per e qualifiche ricunnisciute da a cumpagnia chì contribuiscenu à l'imprese

2-system Sistema di cunsultazione di carriera dispunibule 
Facemu interviste di cunsultazione di carriera.

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3. Situazione di messa in opera di i sforzi da stabilisce in u situ di travagliu

3-① Medie ore mensili di travagliu in straordinaria di l'anno fiscale precedente 2 ore

3-ratio Rapportu femminile di ufficiali è dirigenti Ufficiali: 0% Dirigenti: 0%
Attualmente, ùn ci sò donne in pusizioni esecutive o amministrative, ma hè un postu di travagliu induve chiunque pò ghjucà un rolu attivu.

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À propositu di a selezzione

Hè difficiule da sapè da una sola intervista, allora pensu chì hè megliu vede in realtà u situ è decide se vulete travaglià in casa.
Piuttostu chè a sucietà chì ti interrugheghja per decide se vi assumerà, decide se entreverete a sucietà è travaglià per noi.